按照市委明确提出的干部作风建设年活动要一抓三年，每年确定一个主题，解决一、二个突出问题，一个战役一个战役地打下去，促进干部作风实现根本性的转变的总体要求， 2009年，全市上下深入开展以“深入实际，破解难题，服务群众，服务企业，推动科学发展和社会和谐”为主题的“干部作风建设年”活动，以治理“不作为、乱作为”为重点，与深入学习实践科学发展观活动紧密结合，出实招、用实劲，取得了明显成效。2010年，是全市干部作风建设的巩固和深化之年，更是攻坚克难、强力突破之年。全市干部作风建设突出“履职尽责、规范权力”主题，保持强力推进态势，针对履职不到位、践责不尽心、权力滥使用等重点问题，着力在解决突出问题、增强制度执行力上出实招、求实效，使广大干部始终保持爱岗敬业、履职尽责，奋发有为、创新进取，求真务实、真抓实干，一心一意干事业、竭尽全力谋发展的良好作风，以优良的党风促政风带民风。活动中，突出“抓明责、抓削减、抓监督、抓制度、抓问责”五个关键环节，围绕削减下放权力、规范权力、推进权力公开透明运行三方面主要内容，强化开展专项整治、加强监督检查、强化责任追究、深化群众评议、加大宣传力度等工作措施，以更大的力度、更实的举措把干部作风建设年活动不断引向深入，靠优良的作风打造承德科学发展的优质高效服务环境、政策法规落实环境、城市建设管理环境、社会和谐政治环境，为加快建设国际旅游城市提供坚强保证。